為進(jìn)一步深化改革，提高倉儲(chǔ)單位經(jīng)營管理能力和市場(chǎng)運(yùn)作能力，近期，公路港集團(tuán)組織開展了倉儲(chǔ)單位負(fù)責(zé)人競(jìng)聘工作，經(jīng)過演講、答辯、測(cè)評(píng)、黨委研究、組織考察等程序，明確楊勇同志作為河南路港綜合運(yùn)輸有限公司、河南路達(dá)物資公司、河南省鄭州交通物資貿(mào)易公司三家倉儲(chǔ)單位負(fù)責(zé)人，全面負(fù)責(zé)其經(jīng)營和管理工作。目前，相關(guān)交接工作已順利完成，正在開展整合重組工作。通過此次公開競(jìng)聘，進(jìn)一步拓寬了集團(tuán)的用人視野，形成了選賢任能的科學(xué)用人機(jī)制。同時(shí)，對(duì)加快穩(wěn)定板塊的資源整合及轉(zhuǎn)型升級(jí)都具有積極地推動(dòng)作用。